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精華一：行政的意涵

35:54

精華二：公共行政的研究途徑

26:11

精華三：公共行政的發展定位─典範論

39:22

精華四：公共性─公共行政的本質_1

21:55

精華四：公共性─公共行政的本質_2

25:33

秘密點一：公共行政的功能與價值

13:15

秘密點二：公共行政發展定位的典範分析－黃朝盟等的觀點

24:07

秘密點三：驅動公共行政的變革趨勢

11:47

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Gulick之「POSDCORB」

07:21

［圖解］韋伯的科層官僚制與後官僚組織型模相互關係

41:52

Weber之「理想型科層官僚制(或官僚組織)」

07:29

激勵理論

14:07

Simon的滿意決策(行為模式→直覺模式)

29:24

[秘] Weber之「科層官僚制」

22:54

[秘] 激勵理論之「公共服務動機」、「三需要 理論」、「目標設定理論」

21:29

[秘] Starling之「公共管理三大範圍」

12:59

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政治與行政的化身─政務官與事務官

12:21

政務官與事務官應有的倫理價值

18:15

政治與行政的互動模式：亞伯赫(Aberbach)、史跋勒（Svara）

21:47

政治與行政的互動模式：彼得斯(Peters)、英格拉漢與班恩(Ingraham & Ban)

26:24

[秘] 民主政治與行政官僚的衝突與調和

13:16

[秘] 政務官與事務官的衝突與調合

13:00

[秘] 政治與行政分與合(結論觀點)

11:45